Una Jornada de Teatro y Compañerismo:  Asistimos al musical “Esperando a Will”

Una Jornada de Teatro y Compañerismo: Asistimos al musical “Esperando a Will”

El pasado 28 de abril, el equipo Celima tuvo la oportunidad de disfrutar de una experiencia única: un teatro musical representado en el CaixaForum. El espectáculo, titulado “Esperando a Will”, fue organizado por la Unidad de Apoyo como parte de las actividades de integración y bienestar para los empleados.

 

“Esperando a Will” es una comedia musical que combina música, baile y mucho humor, pero con un toque de reflexión sobre temas existenciales y la condición humana. Los protagonistas se reúnen una noche para ensayar una tragedia escrita por William Shakespeare. A lo largo del ensayo, aprovechan para debatir y compartir sus pensamientos sobre la vida, el amor, la muerte y otros temas que nos afectan a todos.

 

Este singular teatro dentro del teatro cautivó a los asistentes, quienes disfrutaron de un espectáculo repleto de talento, creatividad y diversión. La mezcla de teatro clásico y comedia moderna ofreció un punto de vista fresco y atractivo, lo que permitió a los empleados relajarse y disfrutar del evento.

 

Tras la actuación, invitamos a todos los presentes a un aperitivo, una excelente oportunidad para que los empleados se conocieran mejor y compartieran impresiones sobre el espectáculo. Este momento de convivencia ayudó a mejorar las relaciones entre los equipos y creó un ambiente distendido y de colaboración.

 

En Celima, creemos que actividades como esta son fundamentales para fortalecer lazos entre empleados y fomentar un entorno de trabajo positivo. Eventos como “Esperando a Will” nos permiten reflexionar juntos, aprender y divertirnos al mismo tiempo, contribuyendo a una cultura empresarial más rica y dinámica.

 

Queremos agradecer a todos los asistentes su participación en esta jornada y a la Unidad de Apoyo por la organización de este evento. Desde Celima seguiremos ofreciendo experiencias como esta donde se fomenten el bienestar y el ocio saludable en equipo.

Beneficios de Contratar Servicios de Empresas Inclusivas: Más allá del Cumplimiento Legal

Beneficios de Contratar Servicios de Empresas Inclusivas: Más allá del Cumplimiento Legal

Cumplir con la Ley General de Discapacidad no es solo una obligación legal para las empresas en España; es también una oportunidad para aportar valor a la sociedad y, al mismo tiempo, obtener beneficios para tu negocio. En Celima Centro Especial de Empleo estamos comprometidos con la inclusión y el empleo de personas con discapacidad. Aquí te contamos por qué contratar nuestros servicios puede ser una decisión estratégica para tu empresa.

 

Cumplimiento Legal y Responsabilidad Social Corporativa

 

La Ley General de Discapacidad establece que las empresas con más de 50 empleados deben tener al menos un 2% de trabajadores con discapacidad. Contratar los servicios de una empresa inclusiva como Celima te permite cumplir con esta obligación sin necesidad de procesos complejos. Al hacerlo, tu empresa no solo sigue la normativa, sino que también refuerza su compromiso con la responsabilidad social corporativa (RSC).

 

Ventajas Fiscales y Reducción de Costos

 

Al trabajar con Celima, puedes beneficiarte de ventajas fiscales que pueden reducir significativamente tus costos operativos. La ley contempla deducciones y bonificaciones fiscales para las empresas que cumplen con sus obligaciones de inclusión. Esto puede traducirse en un ahorro considerable para tu negocio.

 

Mejor Imagen de Marca y Fidelización de Clientes

 

Las empresas que muestran un compromiso con la diversidad y la inclusión son percibidas de manera más positiva por clientes y socios comerciales. Al contratar nuestros servicios, tu empresa mejora su imagen de marca, lo que puede atraer a más clientes y generar lealtad entre los existentes. En un mundo donde la reputación es clave, esta ventaja competitiva no debe ser subestimada.

 

Calidad y Profesionalidad en Todos Nuestros Servicios

 

En Celima, ofrecemos una amplia gama de servicios, desde limpieza y conserjería hasta recepción, jardinería y mantenimiento. Nuestros equipos están formados por profesionales altamente capacitados y ofrecemos altos estándares de calidad. Contratar nuestros servicios te asegura resultados excepcionales y un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso.

 

Contribución a la Comunidad y al Medio Ambiente

 

Cuando contratas servicios inclusivos, estás contribuyendo a la creación de empleo para personas con discapacidad y fomentando la diversidad en la sociedad. Además, nuestros servicios de limpieza, jardinería y mantenimiento están diseñados para ser sostenibles, lo que también ayuda a reducir el impacto ambiental de tu empresa.

 

Contratar servicios de empresas inclusivas como Celima no solo te ayuda a cumplir con la Ley General de Discapacidad, sino que también aporta múltiples beneficios a tu empresa. Ponte en contacto con nosotros hoy mismo para saber cómo podemos ayudarte a cumplir tus objetivos comerciales y sociales.

Celima galardonada con el Premio Asepeyo por sus Prácticas Preventivas Ejemplares

Celima galardonada con el Premio Asepeyo por sus Prácticas Preventivas Ejemplares

Celima Centro Especial de Empleo se ha posicionado como finalista en la 11ª edición de los Premios Asepeyo “Antoni Sarra Santamans” donde se reconocen a empresas con las mejores prácticas preventivas en el ámbito laboral. Con un total de 127 candidaturas seleccionadas, Celima ha sido galardonada como finalista en la categoría de “Premio a la mejor práctica preventiva del colectivo de trabajadores especialmente sensibles”.

 

En esta categoría, se valoran las prácticas, acciones o medidas preventivas enfocadas a todos los trabajadores, atendiendo al colectivo de trabajadores especialmente sensibles. Este reconocimiento no solo resalta el compromiso de Celima con la seguridad y la prevención de riesgos laborales, sino que también destaca su enfoque inclusivo hacia su equipo humano.

 

Los Premios Asepeyo buscan destacar a aquellas empresas que sobresalen en materia de prevención de riesgos laborales, contemplando siete categorías distintas. Entre los finalistas de esta edición se encuentran reconocidas instituciones como el Ministerio de Educación y Formación Profesional, la Real Casa de la Moneda, Fain Ascensores y Fnac España, entre otros.

 

Este galardón representa un importante reconocimiento para nosotros. No solo es un logro, es un reflejo del compromiso continuo que tenemos con la inserción laboral de personas con diversidad funcional, priorizando su seguridad y bienestar en el entorno laboral, adaptando el puesto de trabajo a sus necesidades.

 

El proyecto presentado por Celima, que ha sido merecedor de este premio, abarca los elementos clave del sistema de prevención en un Centro Especial de Empleo. Desde la evaluación de riesgos en el centro de trabajo hasta el desarrollo de un plan de prevención de riesgos laborales, pasando por la provisión de formación en materia de prevención, equipos de protección personal y la adaptación del puesto de trabajo, donde cada aspecto contribuye a promover un entorno laboral seguro, saludable e inclusivo.

 

En Celima, entendemos que en un Centro Especial de Empleo es fundamental tener una visión integral de la prevención de riesgos laborales. Nos comprometemos a seguir innovando y mejorando constantemente en todos los aspectos para garantizar que nuestro equipo esté siempre en las mejores manos y que nuestras prácticas preventivas sigan siendo un referente en el sector.

 

Este reconocimiento no solo nos impulsa a seguir adelante, sino que también nos motiva a redoblar nuestros esfuerzos para continuar siendo un ejemplo de excelencia en la integración laboral y la prevención de riesgos laborales. En Celima, estamos comprometidos con un futuro donde la inclusión y la seguridad sean pilares fundamentales en cada paso que damos.

Nieves Fernández, 15 años de Dedicación y Compromiso al lado de Celima.

Nieves Fernández, 15 años de Dedicación y Compromiso al lado de Celima.

En la gran familia de Celima, cada miembro aporta una historia única. En esta ocasión queremos destacar a Nieves Fernández, encargada de nuestros servicios de limpieza en las oficinas de la Sociedad de Centros Comerciales de España (SCCE) y los Laboratorios Boiron, y una figura esencial en el equipo de Celima. Nieves lleva 15 años siendo parte fundamental del equipo de Celima, por ello le hemos realizado una entrevista donde compartió con nosotros su trayectoria y cómo se ha enfrentado los desafíos a lo largo de estos años de trabajo.

Comienzos y Experiencia

 

Nieves recuerda cómo llegó a Celima a través de una subrogación. El servicio de limpieza de SCCE se lo adjudicaron a Celima y así fue como comenzó su andadura aquí. En ese momento lo compaginaba trabajando en otra empresa dando servicio a los Laboratorios Boiron, que 2 años más tarde se convertiría también en cliente de Celima.  Ella describe su experiencia a lo largo de estos años como “muy buena”, añadiendo: “Ha habido sus cosas, sus altos, sus bajos, sus problemas y sus cosas buenas, como todo. Pero en general, bastante bien, muy bien.”

Rutina Diaria y Responsabilidades

 

Su día comienza temprano, a las 5:30 de la mañana, para garantizar que tenga tiempo suficiente antes de empezar su jornada laboral. A lo largo de los años, ha sido testigo de muchos cambios, desde traslados de ubicación hasta la implementación de nuevas normativas de limpieza debido a la pandemia. Como encargada, su labor va más allá de la limpieza; implica estar pendiente de los detalles y asegurarse de que el equipo y el servicio funcione sin problemas.

Desafíos y Superación

 

A lo largo de su trayectoria, Nieves ha enfrentado desafíos diversos, desde algunas limpiezas de obras, que recuerda como verdaderos retos, hasta aprender a gestionar equipos con capacidades diferentes. Sin embargo, su enfoque positivo y su capacidad para adaptarse han sido clave para superar estos obstáculos.

En este punto destaca la importancia de la formación y las herramientas facilitadas desde la Unidad de Apoyo: “He asistido a varios cursos, entre ellos uno de lenguaje de signos, el cual me ha sido muy útil para comunicarme con un compañero del equipo”.

La Pandemia y la Resiliencia

 

La pandemia fue un momento en el que el personal de limpieza se situó en primera línea y Nieves formo parte de ella. Recordando lo que supuso el COVID para ella nos transmite “Lo viví como la mayoría de la gente, fatal. Pero bueno, nosotros seguimos trabajando… Salíamos con las mascarillas, con todo el cuidado, con los guantes, lavado de manos todo eso. Me vino bien salir ese ratito a trabajar, la verdad”.

De este momento destaca el apoyo que recibió por parte de la empresa y la importancia de mantener una actitud positiva incluso en tiempos difíciles. “Normalmente soy bastante optimista. Al principio parecía una pesadilla, solo me importaba que mi familia y la gente de mi alrededor estuvieran bien.” comenta Nieves.

Motivación y Compromiso

 

Hoy en día, es poco común cumplir 15 años trabajando en la misma empresa, por lo que nos intriga descubrir el secreto detrás de ello. Nieves nos comenta que en gran parte es la confianza y el reconocimiento que ha recibido a lo largo de los años por parte de Celima y de los centros donde trabaja. Su motivación y compromiso han sido fundamentales durante estos años, pero como ella apunta “Influye mucho la confianza que tenga la empresa puesta en ti… Yo creo que cuanta más confianza depositan en ti, tú pones más de ti mismo.”

Gratitud y Mensaje para el Equipo

 

Uno de los momentos más gratificantes para Nieves en su vida laboral fue cuando ascendió a encargada, un reconocimiento a su dedicación y empeño diario: “Cuando tu esfuerzo lo valoran, pues es muy gratificante.”

Le pedimos que trasmita un mensaje para el equipo de Celima y ella lo tiene claro: “Que den lo máximo en su día a día. Que intenten dar lo mejor de ellos mismos, que luego todo tiene su recompensa.”

 

En resumen, la historia de Nieves es un testimonio de perseverancia, compromiso y gratitud. Sus palabras reflejan la realidad de su experiencia y sirven de inspiración para todos, recordándonos que el éxito viene con trabajo y dedicación. En Celima creemos en nuestro equipo y en su capacidad para alcanzar lo que se propongan, guiados por valores basados en la confianza mutua y el compromiso compartido.

Potencia la Imagen Corporativa de tu Empresa con Servicios Profesionales de Limpieza

Potencia la Imagen Corporativa de tu Empresa con Servicios Profesionales de Limpieza

En el mundo empresarial moderno, donde cada detalle cuenta, la imagen corporativa es un activo que cobra cada vez más importancia. La percepción que tienen sus clientes, empleados y socios comerciales sobre su empresa puede influir significativamente en su éxito. Una forma efectiva de mejorar y de mantener una imagen corporativa impecable es mediante la contratación de servicios profesionales de limpieza.

Desde CELIMA Centro Especial de Empleo, y gracias a nuestra amplia experiencia como proveedor de limpieza, queremos ayudarle a transmitir la mejor imagen corporativa de su empresa. En este articulo le mostramos por qué optar por una empresa profesional de limpieza puede contribuir a lograr este objetivo y cómo elegir la empresa de limpieza adecuada.

 

Por qué optar por servicios profesionales de limpieza

 

  1. Experiencia y especialización

Las empresas de limpieza cuentan con personal altamente capacitado y especializado en realizar estas tareas de manera eficiente y profesional. Tienen el conocimiento y la experiencia necesarios para abordar una amplia gama de necesidades de limpieza, desde la limpieza de mantenimiento diario hasta limpiezas especiales como limpiezas de moquetas o textiles de las oficinas.

 

  1. Equipos y productos de calidad

Las empresas de limpieza utilizan equipos de última generación y productos de limpieza de alta calidad que garantizan resultados superiores. Esto no solo se traduce en instalaciones más limpias y bien mantenidas, sino también en un ambiente más saludable y seguro para sus empleados y clientes.

 

  1. Flexibilidad y conveniencia

Contratar servicios profesionales de limpieza le brinda la flexibilidad de adaptar los servicios según sus necesidades específicas. Puede establecer horarios y frecuencias de limpieza que se ajusten a la operativa de su empresa, lo que le permite concentrarse en su negocio.

 

  1. Ahorro de tiempo y recursos

Externalizar las tareas de limpieza le permite ahorrar tiempo y recursos que de otro modo tendría que dedicar a la contratación y formación de personal, adquisición de equipos y productos de limpieza, y gestión de estas actividades. Esto le permite enfocarse en las actividades clave de su empresa y mejorar su productividad y rentabilidad.

 

Cómo elegir la empresa de limpieza adecuada

 

Investigación y referencias

Investigue y compare diferentes empresas de limpieza, revise su experiencia y reputación en el mercado. Pida referencias y testimonios de clientes anteriores para evaluar la calidad de sus servicios.

 

Servicios personalizados

Busque una empresa que ofrezca servicios personalizados que se adapten a las necesidades específicas de su empresa. Asegúrese de que puedan proporcionar los servicios que necesita, ya sea limpieza regular de mantenimiento o servicios adicionales según necesidad.

 

Compromiso con la calidad y la sostenibilidad

Elija una empresa que esté comprometida con la calidad en la prestación de sus servicios y que utilice prácticas sostenibles y respetuosas con el medio ambiente. Esto no solo demuestra responsabilidad corporativa, sino que también contribuye a mantener un entorno más saludable para todos.

 

Contratar servicios profesionales de limpieza en sus instalaciones es una decisión estratégica que puede tener un impacto significativo en la imagen corporativa y el éxito de tu empresa. Al externalizar estas tareas a expertos en el campo como CELIMA Centro Especial de Empleo, puede asegurarse de que sus instalaciones se mantengan en óptimas condiciones, reflejando así profesionalismo, compromiso y excelencia.

 

¿Hablamos?

Si quiere recibir información adicional o un presupuesto sin compromiso póngase en contacto con nosotros. ¡Estaremos encantados de analizar su situación actual y encontrar una solución integral a sus necesidades!